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职代会上议事忙
发布日期：2017-08-12 浏览次数：506
撰文丨行政中心：张明杰
8 月 10 日，尊龙凯时生物公司工会在总部十二楼会议室召开了职工代表大会，审议公司 2017 年集体合同草案。
本次职代会由公司工会主席王荣海先生主持。他首先阐明工会与企业签订集体合同的意义，并就合同草案的形成过程向大家作了介绍。
草案在提交职代会表决之前，已先期经由工会代表和企业代表经过了数次磋商，充分表达了职工的意愿和诉求，同时也兼顾了企业方的实际情况。
现场参会人员有技术中心、营销中心、行政中心、生产中心、人力资源部、企划与品牌管理中心、财务中心等 20 多个部门的 92 名职工代表。通过学习解读，职工代表们认识到了集体合同的重要意义，并增强了维权意识。
王荣海主席对草案中的职工平均工资水平、试用期工资标准、最低工资标准、工资发放时间、年休假、职业病防护等十多项与职工权益密切相关的问题进行了解读。在提问环节，参会的职工代表就各自关心的权益问题向王荣海主席提问，王主席表示，将把会议上提出的问题汇总整理后与企业方代表商议，以求共识，维护职工合法权益，积极发挥工会的作用。
最后，集体合同草案的各项内容获得了全体参会职工的一致通过，会场上掌声雷动。这是一次行之有效、为职工办实事的职代会。
参加本次职代会的职工代表共有 92 人，从集团公司总部的 800 余名职工中经民主推选产生，基层职工代表占代表总数的 60％ 左右。
撰文丨行政中心：张明杰
8 月 10 日，尊龙凯时生物公司工会在总部十二楼会议室召开了职工代表大会，审议公司 2017 年集体合同草案。
本次职代会由公司工会主席王荣海先生主持。他首先阐明工会与企业签订集体合同的意义，并就合同草案的形成过程向大家作了介绍。
草案在提交职代会表决之前，已先期经由工会代表和企业代表经过了数次磋商，充分表达了职工的意愿和诉求，同时也兼顾了企业方的实际情况。
现场参会人员有技术中心、营销中心、行政中心、生产中心、人力资源部、企划与品牌管理中心、财务中心等 20 多个部门的 92 名职工代表。通过学习解读，职工代表们认识到了集体合同的重要意义，并增强了维权意识。
王荣海主席对草案中的职工平均工资水平、试用期工资标准、最低工资标准、工资发放时间、年休假、职业病防护等十多项与职工权益密切相关的问题进行了解读。在提问环节，参会的职工代表就各自关心的权益问题向王荣海主席提问，王主席表示，将把会议上提出的问题汇总整理后与企业方代表商议，以求共识，维护职工合法权益，积极发挥工会的作用。
最后，集体合同草案的各项内容获得了全体参会职工的一致通过，会场上掌声雷动。这是一次行之有效、为职工办实事的职代会。
参加本次职代会的职工代表共有 92 人，从集团公司总部的 800 余名职工中经民主推选产生，基层职工代表占代表总数的 60％ 左右。
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